PEOPLE
社員メッセージ

スタッフと共に最高のお店を提供する

運営部 ブロック長 柏木
 

2010年入社
仕事内容:複数店舗の運営及びマネジメント業務

リーダーとして、スタッフさんが意欲的に仕事に取り組めるようにコミュニケーションをとり、協力して店舗づくりを行います。スタッフさんがいて初めてお店の運営が成り立つものですから、感謝の気持ちを常に忘れないようにしています。スタッフさんの意欲が売り場の活気に繋がり、最終的にはお客様にご満足して頂けるようなお店づくりができたときが自分自身のモチベーションに繋がっていると感じています。
MESSAGE
好奇心と学び続ける姿勢が大事
手芸への興味の有無を問わず、何事も興味を持って、学び続ける姿勢のある方と一緒にお仕事をしたいです。私は今でも毎日が勉強です。時にはスタッフさんやお客様から学ぶこともあります。日々の積み重ねが自己の成長と考え、チャレンジ精神が旺盛な方、是非当社をエントリーしてみて下さいね!

的確な指針を示す頼れる存在になりたい

運営部 ブロック長 井上

2011年入社
仕事内容:複数店舗の運営及びマネジメント業務


私は現在ブロック長として複数店舗の運営・管理を任されており、常に視野を広く持ち、お客様に満足いただけるお店づくりを考えています。将来的には一地区、そして数県単位と店舗を任される立場になり、各店舗へと的確な指針を示し、現場から頼られるような存在になりたいです。それは、誰かのヘルプがあった時にすぐに的確な答えを出してくれるという、私の上司や先輩の姿を間近で見てきたからです。そのためにはまだまだ経験を積み、知識を吸収し続けなければいけないと、日々精進しています。

MESSAGE
ワンマンではうまくいかない、人と人との関わりが大切

私たち運営部は日々、お客様の満足度を高め、お買い物に繋がるように、様々なアイデアを出し実践しています。その際、決してワンマンではうまくいきません。店舗を切り盛りしてくれる大勢のスタッフさん、効果的な政策や指示を提示してくれる上司、私が指導育成していく後輩社員、そしてたくさんのお客様…人と人との関わりなくしては成立しません。人とのコミュニケーションが好きな方は、是非一緒に働いてみませんか!

アイデアを店舗でカタチにできる

運営部 ブロック長 坂口

2011年入社
仕事内容:複数店舗の運営及びマネジメント業務


当社では「ものづくり」に関わる様々な商品を扱っています。店舗独自のアイデアで、商品をより魅力的にみせるための提案ができます。毎日たくさんの新商品が入荷しますが、地域によって売れる商品が違うため、店舗にあった売り方を考えなくてはいけません。どうやったら売れるだろうかとアンテナを張り巡らせます。お客様の意見や商品の動き、売れる色・組み合わせ、スタッフとの会話など、ヒントはたくさんあります。貴重な情報から、売れるアイデア商品が生まれた時、非常に達成感があります。

MESSAGE
想像力豊かな商売人になろう

自分に合った仕事は何だろう?と私も就職活動中は悩んだものです。多くの企業を訪問しながら、今までの経験や将来のこと、夢など、じっくり考えられるチャンスです。頑張ってください。
こんな人に入社して欲しい4つのキーワードを記してみました。
●ものづくりが好き
●人に喜んでもらうことが好き
●ありがとうが好き
●ものを売る楽しさを味わったことがある
共感できる方、一緒に仕事をしてみませんか?!

トラブルの時こそ前向きに取り組む

運営部 ブロック長 長屋

2011年入社
仕事内容:複数店舗の運営及びマネジメント業務


担当する店舗の売上など管理面のチェック、各店の店長や従業員の方々と話をし、店舗が抱える問題の解決や、売場のコーナー作りの提案を行います。
店舗でトラブルが起きた際は、ブロック長が対応することが多々あります。迅速さ、適切さ求められ大変な思いもしますが、イレギュラー対応こそ真価を問われると思うので、上司とも報連相の連携をとりながら事態の解決に取り組んでいます。

MESSAGE
オンオフの切替で休息を

私が学生だった時、説明会や試験に数え切れないくらい足を運びました。その中で、新しい発見や出会いがあり、就活を通して自分自身の成長もできました。辛い時期でもありますが就活に対して決して悲観的にならず、意欲的に様々なことに挑戦し、「ここだ!」と思える企業に出会ってください。応援しています!

自ら立てた戦略が、結果につながる

運営部 ブロック長 水谷

2012年入社
仕事内容:店舗の運営及びマネジメント業務


現在は店舗運営を担当する部署に所属し、接客・売場作りを始め、新店の立ち上げにも携わることもあります。店舗を運営するにあたり、繁忙期・閑散期を見極め、ニーズやトレンド、客層など多方面から売り場を観察し、戦略を立て、売り場構築する中で、売上という結果につながった時は大変やりがいを感じています。リピート購買に繋げるためにも、飽きさせない売り場作りは大切になってきますので、毎日、どういうディスプレイで提案するか、楽しみながら仕事に取り組んでいます。

MESSAGE
大切なのはコミュニケーション

様々な仕事でコミュニケーションは欠かせないと思います。私の場合は、お客様、一緒に働く従業員、同じショッピングセンターで働く従業員と言葉を交わし、密にコミュニケーションをとることで、売場の雰囲気が大きく変化していくことを、日々実感しています。高度なテクニックが必要なわけではなく、まずは人の話にしっかり耳を傾け、真摯に対応することが重要だと思うので、普段の生活から意識してみてはいかがでしょうか?

お客様と直接関るからこそ得られる実感

運営部 店長 荒谷

2013年入社
仕事内容:店舗の運営及びマネジメント業務


私の仕事のやりがいは、ズバリお客様と1番近い距離で働いている点にあると思います。
店舗運営の中で、POP作成、見本作り、ディスプレイなどの方法で、商品の良さをいかにして引き出すか、いつも工夫しています。その方法を自分なりに考えて実践し、お客様の反応を直接感じる事が出来るというのは、この仕事のやりがいを感じる瞬間ですね。自分のお店で提案した商品をご覧になったお客様から「なんだか、かわいい生地が増えたわね、これからもこういう生地を増やしてほしいわ」などと言っていただいた時には、本当にこの仕事をやっていて良かったと嬉しく思いますね。

MESSAGE
たくさんの方々の喜びに満ち溢れた会社です

私たちの仕事は手芸品を通して、多くの方々の人生を豊かにする仕事です。
手芸をやったことない方でも、手作りのものをいただいてとても幸せな気分になったことはないでしょうか?手芸には作る人と貰う人、それぞれの喜びがあります。藤久はそんな喜びに満ち溢れた会社だと思います。

慎重な対応が信頼される仕事につながる

情報システム部 井上

2014年入社
仕事内容:PC管理、店舗営業サポート、システム開発・運用


業務を効率的に行えるシステムや仕組みの開発・修正・対応等を行っています。自分が携わったプログラム等が実際に業務で使用されているのを見ると、充実感があります。また、店舗で機器障害が発生した際、原因を突き止め早急に復旧できた時に、達成感を感じます。些細なミスが会社全体の業務に影響を与えてしまう仕事です。例え小さな事でも、本当にこれで大丈夫かな?と何回も確認して仕事を進めています。

MESSAGE
オンオフの切替で休息を

私は休日には、趣味の楽器演奏をしたり、好物のラーメンを食べに出かけたり、友人達と遠方まで泊り掛けの旅行をしたりしています。全力で休日を謳歌して、平日の疲れを癒すようにしています。連日の就職活動は思った以上に疲れてしまいます。予定が空いている日は無理せず休息を取り、英気を養ってください。将来を決める採用試験や面接も大切ですが、身体も大切です。休めるときにしっかりと休み、大一番に挑んでください!

仕事は自分の店の中だけではない

運営部 店長 小泉

2014年入社
仕事内容:店舗の運営及びマネジメント業務


私は店舗運営のためのさまざまな仕事をしています。店舗ではレジや商品の注文、品出しといった通常業務の他にも、お客様に手作りをご提案するコーナーのディ スプレイや、そのコーナーに飾る見本作品の制作をします。またショッピングセンターのイベント会場をかりて子供たちとアクセサリーを作る手作りイベントも開催しています。他店舗の出店や改装応援の為、出張することもあります。
MESSAGE
常に変化を感じる仕事

私は日々の変化を感じることができる仕事がしたいと思っていました。当社なら、自分の興味の幅を広めつつ、毎日新鮮な気持ちで仕事ができると思いました。店舗での仕事は物を売ることの繰り返しではないかと思われるかもしれませんが、接するお客様は日々違いますし、見たこともない商品が次々に導入されます。商品の知識を深めることはとても大変ですが、新しい商品に最前線で触れられる面白さがあると思います。私自身は手先が器用ではありません。しかし商品への興味さえあれば、自然とものづくりが得意になっていきます。今では鞄も作ることができるようになりました。このように自分自身の変化や成長もはっきりとわかる仕事です。